Za podjetje IZZA smo se odločili zaradi priporočil naših partnerjev, kateri so že z njimi sodelovali. Za naše ljudi na podeželju, ki se ukvarjajo z dopolnilno dejavnostjo smo izvedli tri delavnice:
Vsebina seminarja KOMUNIKACIJA NA TRŽNICI je bila odlično prilagojena udeležencem, prav tako predavateljica Zlatka Dreo, je znala strokovno pristopi do udeležencev. Pri predavatelju je bilo opazno, da dobro pozna snov, ki jo predava, kar se je kazalo v spontanem vodenju seminarja, ter sprotnemu prilagajanju slušateljem.
Prav tako na seminarju PRODAJNI MARKETING NA TRŽNICI je bila snov primerno predstavljena. Predavateljica Zlatka Dreo, je zmotivirala udeležence, do te meje, da slednji sploh niso hoteli zaključiti z delavnico.
Tretja delavnica ARANŽIRANJE DOMAČIH IZDELKOV ZA PRODAJO, je bila popolnoma praktično prilagojena, saj so udeleženci zavijali svoje izdelke, pod nadzorom in dobrodošlimi nasveti predavateljice. Udeleženci so bili nad predavateljico navdušeni, saj so dobili veliko idej in uporabnega znanja.
Območna razvojna agencija Krasa in brkinov
Andrej Samec, koordinator projektov
Seminar PRESOJA SISTEMA, PROIZVODA IN PROCESA je bil vsebinsko prilagojen našim zahtevam. Saj združuje več vsebin v enodnevni seminar.
TPV JOHNSON CONTROLS d.o.o. Novo Mesto
Nina Strugar, vodja sl. za kadrovske zadeve
S podjetjem IZZA imamo vzpostavljeno dolgoletno sodelovanje. Od posamičnih izvedenih programov znotraj preteklih let, smo v lanskem in letošnjem letu z njimi izvedli okrog 30 delavnic, predvsem s področja vodenja in vitkih procesov. Vodstvo podjetja IZZA odlikuje hitra odzivnost na potrebe naročnika, partnerski in spoštljiv odnos do naročnika, vsebinska prilagoditev programov naročniku in fleksibilno prilagajanje terminov naročniku. Največjo dodano vrednost podjetja IZZA pa vidimo v njihovih izvajalcih, ki pri izvedbah izhajajo iz najnovejših strokovnih spoznanj, obenem pa iz praktičnih izkušenj iz podjetij oz. organizacij, v katerih so zaposleni. Sodelavci so bili z izvedbami podjetja zadovoljni, na kar kažejo tudi rezultati anketnih vprašalnikov, predvsem pa so pridobili uporabna znanja, ki so jih lahko takoj prenesli v prakso, ter neposredne informacije, da so določene spremembe, do katerih so bili zadržani, v praksi možne. Sodelovanje s podjetjem IZZA priporočam, saj boste z njimi lahko naredili premike na področju razvoja svojih sodelavcev, kar pa vam ne bo odvzelo odgovornosti, da pridobljeno znanje in izkušnje stalno spremljate in razvijate.
Kovinoplastika Lož d.d.
Majda Šraj Mihelčič
Seminar POSLOVNA KOMUNIKACIJA VOZNIKA AVTOBUSA DO POTNIKOV, je celotno predavanje bilo zelo zanimivo in poučno, tako da ne moreš zaspati. Vse povedano lahko uporabim pri svojem delu.
Avtobusni promet Murska Sobota d.d.
Darko Stefanovič, voznik
V sklopu šestih delavnic VELIKA ŠOLA VODENJA sem bila poučena o številnimi značilnostmi in težavami pri vodenju, s katerimi se srečujem vsaki dan. Na vsakem predavanju sem z vsakim srečanjem pridobila navodila za pravilno ravnanje. Pridobljene metode sem tudi uporabila. Celotno šolo bi priporočila vsem, ki so na začetni poti vodenja in tudi tistim, kateri so že vodje vrsto let. Postali boste bolj samozavestni pri odločitvah, katere so vezane na delo z ljudmi.
Tanja Kajtna, vodja enote
Dom dr. jožeta Potrča, enota Slov. Bistrica
Menim, da so teme v VELIKI ŠOLI VODENJA zelo koristne in mi bodo v veliko pomoč pri mojem delu. Na vodsven mestu sem drugo leto, zato mi je bilo to usposabljanje v veliko podporo, pri mojih začetnih korakih.
Zdenko Flajnik, vodja oskrbe
Dom dr. jožeta Potrča, enota Slov. Bistrica
Seminar UPRAVLJANJE S ČASOM priporočam vsem, ki si želijo izboljšati svoje delovne navade. Predavateljica podaja med predavanjem nadzorne primere in poti k rešitvam.
Roman Pestotnik, HELIOS TBLUS, d.o.o. Domžale
VELIKA ŠOLA VODENJA je zelo vredu, ker se pridobijo temeljna znanja iz psihologije vodenja in način komuniciranja z različnimi generacijami. Z vsemi temi znanji je lažje določiti stanje v podjetju in med zaposlenimi. Vsa ta znanja mi zelo pomagajo pri vodenju vseh zaposlenih.
Tadej Topolnik, vodja obrata
XAL SVETILA d.o.o. Murska Sobota
VELIKA ŠOLA VODENJA je v celoti izpolnila moja pričakovanja. Izvedel sem veliko novega iz psihologije vodenja (motivacije, pravilnega pristopa, razumevanje Y generacije,…). Pridobil pa sem na drugih področjih potrditev že znanega (coaching, SMART cilji, tatovi časa,…).
Miro Šmid, direktor kakovosti
DOMEL d.o.o. Železniki
Z VELIKO ŠOLO VODENJA sem pridobil veliko novega znanja, odprli so se mi nova obzorja, novi psihološka poglavja za razmišljanje o podanih vsebinah in pristopih za katere, do sedaj sploh nisem vedel, da obstajajo!
direktor Marjan Cvikl
